Đang tải...
%22%2F%3E%3Ctext%20x%3D%2250%25%22%20y%3D%2250%25%22%20dominant-baseline%3D%22central%22%20text-anchor%3D%22middle%22%20font-size%3D%2232%22%20fill%3D%22hsl(55%2C%2045%25%2C%2045%25)%22%20font-weight%3D%22bold%22%20font-family%3D%22system-ui%2C%20-apple-system%2C%20sans-serif%22%3EGO%3C%2Ftext%3E%3C%2Fsvg%3E)
Ban Biên Tập Goja
Biên tập viên · 8 tháng 2, 2026
Tìm kiếm top công ty Nhật tuyển Tokutei năm 2026? Bài viết này phân tích chi tiết các ngành nghề lương cao, tiêu chí chọn công ty uy tín, và cập nhật điều kiện, chi phí mới nhất. Khám phá ngay cùng Goja.vn!
Bài viết hữu ích? Chia sẻ ngay!
Việc xác định một danh sách cố định "Top công ty Nhật tuyển Tokutei năm 2026" là không khả thi vì thị trường lao động luôn biến động. Tuy nhiên, dựa trên xu hướng tuyển dụng và nhu cầu thực tế, các công ty hàng đầu thường tập trung trong bốn lĩnh vực chính: Xây dựng, Chế biến Thực phẩm, Điều dưỡng (Kaigo), và Nhà hàng – Khách sạn.
Một công ty Tokutei được xem là "top" trong năm 2026 khi đáp ứng các tiêu chí sau:
Mức lương cạnh tranh: Lương khởi điểm sau trừ thuế, bảo hiểm thường từ 18 đến 25 man/tháng (tương đương 30-42 triệu VNĐ), tùy thuộc vào ngành nghề và khu vực.
Phúc lợi toàn diện: Hỗ trợ nhà ở, đi lại, có các kỳ thưởng (bonus) định kỳ 1-2 lần/năm, và chế độ nghỉ phép rõ ràng.
Lộ trình phát triển: Có cơ hội đào tạo nâng cao tay nghề, học tiếng Nhật và tiềm năng chuyển sang visa Kỹ năng đặc định loại 2 để có thể bảo lãnh gia đình và định cư lâu dài.
Môi trường làm việc tốt: Tuân thủ luật lao động Nhật Bản, không có tình trạng làm thêm giờ quá mức (trung bình dưới 30 giờ/tháng), và có sự hỗ trợ cho người lao động nước ngoài.
Theo kinh nghiệm triển khai hồ sơ tại Goja, các tập đoàn lớn như Taisei Corporation (Xây dựng), Nichirei Foods (Thực phẩm), Sompo Care (Điều dưỡng), và Skylark Group (Nhà hàng) là những đơn vị liên tục tuyển dụng số lượng lớn lao động Tokutei với chế độ đãi ngộ tốt và ổn định.
Chương trình Kỹ năng đặc định (Tokutei Ginou) ra đời nhằm giải quyết tình trạng thiếu hụt lao động trầm trọng tại Nhật Bản. Đến năm 2026, chương trình này đã trở thành con đường chính cho lao động nước ngoài muốn làm việc lâu dài tại Nhật với mức lương và quyền lợi gần như tương đương người bản xứ. Tuy nhiên, không phải công ty nào cũng mang lại cơ hội như nhau. Việc lựa chọn sai công ty có thể dẫn đến mức lương thấp, công việc vất vả, ít cơ hội phát triển và thậm chí là những rủi ro pháp lý.
Trong thực tế tư vấn hồ sơ, Goja nhận thấy rằng công ty bạn làm việc sẽ quyết định đến 80% trải nghiệm sống và làm việc tại Nhật. Một công ty tốt không chỉ đảm bảo thu nhập ổn định mà còn là bệ phóng cho tương lai của bạn. Họ sẽ hỗ trợ bạn trong việc gia hạn visa, nâng cao kỹ năng, và quan trọng nhất là tạo ra một môi trường làm việc an toàn, tôn trọng. Ngược lại, một công ty kém uy tín có thể khiến bạn mất phương hướng, chán nản và lãng phí thời gian, công sức.
Dưới đây là phân tích sâu về các ngành nghề đang có nhu cầu tuyển dụng lao động Tokutei cao nhất trong năm 2026, cùng với một số ví dụ về các công ty uy tín trong từng lĩnh vực.
Ngành xây dựng Nhật Bản luôn trong tình trạng "khát" nhân lực do dân số già hóa và các dự án cơ sở hạ tầng lớn chuẩn bị cho các sự kiện quốc tế. Đây là ngành có mức lương Tokutei thuộc top đầu.
Mức lương trung bình: 22 - 30 man/tháng (chưa tính làm thêm).
Yêu cầu: Sức khỏe tốt, không ngại vất vả, có kinh nghiệm liên quan là một lợi thế.
Cơ hội: Nhiều cơ hội làm thêm, thu nhập cao, dễ dàng chuyển lên Tokutei loại 2.
Một số công ty xây dựng Nhật tuyển Tokutei 2026 tiêu biểu:
Taisei Corporation: Một trong 5 siêu tập đoàn xây dựng (Super general contractors) của Nhật, luôn có nhu cầu tuyển dụng lớn với chế độ phúc lợi cực tốt.
Shimizu Corporation: Nổi tiếng với các dự án công nghệ cao và môi trường làm việc chuyên nghiệp.
Obayashi Corporation: Có nhiều công trình biểu tượng và luôn chú trọng đào tạo tay nghề cho người lao động.
Kajima Corporation: Tập đoàn lâu đời với mạng lưới dự án rộng khắp Nhật Bản.
Đây là ngành có số lượng đơn hàng Tokutei nhiều nhất và ổn định nhất. Công việc chủ yếu trong nhà xưởng, không bị ảnh hưởng bởi thời tiết và phù hợp với cả lao động nam và nữ.
Mức lương trung bình: 18 - 24 man/tháng.
Yêu cầu: Cẩn thận, tỉ mỉ, tuân thủ nghiêm ngặt các quy định về vệ sinh an toàn thực phẩm.
Cơ hội: Việc làm ổn định quanh năm, nhiều công ty lớn có ký túc xá và hỗ trợ đời sống tốt.
Một số công ty thực phẩm Nhật Bản tuyển Tokutei 2026 uy tín:
Nichirei Foods Inc.: Gã khổng lồ trong ngành thực phẩm đông lạnh, nổi tiếng với môi trường làm việc sạch sẽ và hiện đại.
Ajinomoto Co., Inc.: Tập đoàn toàn cầu với nhiều nhà máy tại Nhật, cung cấp các chế độ đãi ngộ hấp dẫn.
Yamazaki Baking Co., Ltd.: Công ty bánh kẹo lớn nhất Nhật Bản, luôn có nhu cầu tuyển dụng lao động cho các dây chuyền sản xuất.
Itoham Foods Inc.: Chuyên về các sản phẩm thịt chế biến, là một lựa chọn phổ biến cho các đơn hàng Tokutei thực phẩm.
Với xã hội siêu già hóa, điều dưỡng viên luôn là ngành nghề được săn đón tại Nhật. Đây là công việc đòi hỏi sự kiên nhẫn và tấm lòng nhân ái, nhưng bù lại có mức lương và sự tôn trọng cao.
Mức lương trung bình: 20 - 28 man/tháng.
Yêu cầu: Có chứng chỉ điều dưỡng Tokutei, khả năng giao tiếp tiếng Nhật tốt, kiên nhẫn và thấu cảm.
Cơ hội: Nhu cầu tuyển dụng cực lớn, cơ hội việc làm rộng mở trên khắp nước Nhật, dễ dàng định cư lâu dài.
Các tập đoàn điều dưỡng lớn thường tuyển dụng:
Benesse Style Care Co., Ltd.: Thuộc tập đoàn Benesse Holdings, sở hữu chuỗi viện dưỡng lão cao cấp.
Sompo Care Inc.: Một trong những nhà cung cấp dịch vụ chăm sóc người cao tuổi hàng đầu.
Nichii Gakkan Company: Cung cấp đa dạng dịch vụ từ y tế đến chăm sóc, có hệ thống đào tạo bài bản.
Sau giai đoạn phục hồi du lịch, ngành dịch vụ nhà hàng, khách sạn đang bùng nổ nhu cầu nhân sự. Các vị trí tuyển dụng đa dạng từ phục vụ, lễ tân đến phụ bếp.
Mức lương trung bình: 19 - 26 man/tháng.
Yêu cầu: Tiếng Nhật giao tiếp tốt (tương đương N3 là lợi thế), ngoại hình ưa nhìn, thái độ phục vụ chuyên nghiệp.
Cơ hội: Môi trường làm việc năng động, tiếp xúc với nhiều người, nâng cao khả năng giao tiếp. Đặc biệt có nhiều cơ hội việc làm tại các thành phố lớn như Tokyo, Osaka. Ví dụ: nhu cầu tuyển dụng Tokutei Ginou tại Tokyo 2026 trong ngành này rất cao.
Các chuỗi nhà hàng, khách sạn lớn:
Skylark Group: Sở hữu nhiều thương hiệu nhà hàng gia đình nổi tiếng như Gusto, Bamiyan.
Zensho Holdings: Tập đoàn mẹ của Sukiya, Nakau, Coco's, luôn tuyển số lượng lớn.
APA Group: Chuỗi khách sạn kinh doanh lớn nhất Nhật Bản.
Prince Hotels & Resorts: Hệ thống khách sạn và khu nghỉ dưỡng cao cấp.
Để có thể ứng tuyển vào các công ty hàng đầu, bạn cần đáp ứng các điều kiện cơ bản của chương trình Kỹ năng đặc định năm 2026. Các điều kiện này về cơ bản vẫn giữ nguyên so với các năm trước nhưng yêu cầu về chất lượng hồ sơ ngày càng cao.
Độ tuổi: Đủ 18 tuổi trở lên.
Năng lực tiếng Nhật: Đạt chứng chỉ JLPT N4 trở lên hoặc JFT-Basic A2. Tuy nhiên, để có lợi thế cạnh tranh, N3 là mục tiêu nên hướng tới.
Kỳ thi kỹ năng tay nghề: Vượt qua kỳ thi kỹ năng đặc định (Tokutei Ginou Skill Evaluation Test) cho ngành nghề mà bạn muốn ứng tuyển.
Sức khỏe: Đủ điều kiện sức khỏe để làm việc tại Nhật Bản, không mắc các bệnh truyền nhiễm bị cấm.
Tư cách lưu trú: Không vi phạm pháp luật Nhật Bản, chưa từng bị trục xuất.
Tổng chi phí đi Nhật theo diện Tokutei năm 2026 thường dao động từ 80 đến 150 triệu VNĐ . Mức phí này phụ thuộc vào nhiều yếu tố như công ty phái cử bạn chọn, ngành nghề, và các dịch vụ hỗ trợ đi kèm (đào tạo, vé máy bay, hồ sơ...). Hãy lựa chọn một công ty XKLĐ uy tín cho đơn Tokutei 2026 để đảm bảo chi phí minh bạch và không phát sinh các khoản phụ phí vô lý.
Dựa trên kinh nghiệm hỗ trợ hàng ngàn hồ sơ, Goja.vn muốn chia sẻ những hiểu biết thực tế để giúp bạn tránh được những sai lầm phổ biến.
Nhiều quảng cáo về các đơn hàng Tokutei 2026 lương cao có thể phóng đại mức thu nhập thực tế. Mức lương đăng tuyển thường là lương cơ bản trước khi trừ thuế, bảo hiểm, tiền nhà. Hãy yêu cầu công ty phái cử cung cấp bảng lương chi tiết (payslip) của các senpai (người đi trước) để có cái nhìn chính xác nhất về thu nhập thực nhận.
Công ty thu phí quá cao: Cảnh giác với các công ty yêu cầu mức phí dịch vụ vượt xa khung quy định của Bộ Lao động.
Hợp đồng không rõ ràng: Hợp đồng lao động phải ghi rõ mức lương, giờ làm, công việc cụ thể, chế độ nghỉ ngơi. Đừng ký nếu bạn không hiểu rõ nội dung.
Hứa hẹn bao đỗ 100%: Quá trình xin visa phụ thuộc vào Cục Quản lý Xuất nhập cảnh Nhật Bản, không ai có thể đảm bảo chắc chắn 100%.
Thông tin về công ty tiếp nhận mập mờ: Bạn có quyền biết rõ mình sẽ làm việc cho công ty nào, ở đâu, điều kiện làm việc ra sao trước khi quyết định.
Cách tốt nhất là thông qua một công ty XKLĐ uy tín cho đơn Tokutei 2026 tại Việt Nam. Các công ty này đã có mối liên kết với những đối tác đáng tin cậy tại Nhật. Hãy kiểm tra giấy phép hoạt động của công ty phái cử, đọc các đánh giá từ cộng đồng, và trực tiếp đến văn phòng để được tư vấn. Goja.vn luôn sẵn sàng hỗ trợ thẩm định và kết nối bạn với những cơ hội việc làm Tokutei chất lượng nhất.
Để đi Tokutei năm 2026, bạn cần đáp ứng 5 điều kiện chính: 1) Đủ 18 tuổi trở lên. 2) Vượt qua kỳ thi năng lực tiếng Nhật (tối thiểu JLPT N4 hoặc JFT-Basic A2). 3) Vượt qua kỳ thi kỹ năng tay nghề đặc định cho ngành bạn chọn. 4) Có đủ điều kiện sức khỏe theo yêu cầu, không mắc các bệnh cấm nhập cảnh. 5) Có lý lịch trong sạch, không vi phạm pháp luật tại Việt Nam và Nhật Bản. Đối với những bạn đã hoàn thành chương trình thực tập sinh 3 năm cùng ngành, bạn có thể được miễn hai kỳ thi tiếng Nhật và kỹ năng.
Không có một công ty duy nhất nào trả lương cao nhất cho tất cả các vị trí. Mức lương phụ thuộc vào ngành nghề, vị trí công việc, kinh nghiệm của bạn và khu vực làm việc. Tuy nhiên, nhìn chung, các ngành như Xây dựng (đặc biệt là các vị trí yêu cầu kỹ thuật như vận hành máy, lắp đặt giàn giáo), IT, và một số vị trí trong ngành sản xuất ô tô thường có mức lương khởi điểm cao hơn so với mặt bằng chung. Các công ty lớn ở các đô thị như Tokyo, Osaka, Nagoya cũng thường trả lương cao hơn để bù đắp chi phí sinh hoạt đắt đỏ.
Việc lựa chọn đúng công ty sẽ quyết định sự thành công trên con đường làm việc tại Nhật theo diện Kỹ năng đặc định. Thay vì tìm kiếm một danh sách "top công ty" mơ hồ, hãy tập trung vào việc trang bị cho mình kiến thức và kỹ năng cần thiết.
Xác định ngành nghề phù hợp: Hiểu rõ điểm mạnh, điểm yếu của bản thân để chọn ngành Xây dựng, Thực phẩm, Điều dưỡng, hay Nhà hàng - Khách sạn.
Nắm vững tiêu chí công ty tốt: Ưu tiên các công ty có mức lương rõ ràng, phúc lợi đầy đủ, và môi trường làm việc minh bạch.
Đáp ứng đủ điều kiện: Chuẩn bị kỹ lưỡng cho các kỳ thi tiếng Nhật và kỹ năng tay nghề là chìa khóa để mở cánh cửa đến với các công ty hàng đầu.
Chọn đối tác đồng hành tin cậy: Hợp tác với một công ty phái cử uy tín như Goja.vn để được tư vấn và hỗ trợ trong suốt quá trình, đảm bảo quyền lợi và một tương lai vững chắc tại Nhật Bản.
Hướng dẫn chi tiết về thủ tục chuyển diện Tokutei năm 2026. Tìm hiểu điều kiện, chi phí, hồ sơ cần thiết và những lưu ý quan trọng để chuyển đổi thành công từ Thực tập sinh, Du học sinh sang visa Kỹ năng đặc định tại Nhật Bản
Cập nhật thông tin mới nhất về lương Tokutei 2025 tại Nhật Bản. Tìm hiểu về mức lương, các yếu tố ảnh hưởng, so sánh với năm 2024 và tiềm năng thu nhập ở các ngành nghề khác nhau. Xem ngay!
Visa Tokutei là gì? Cập nhật 2025 về điều kiện, hồ sơ, chi phí và các ngành nghề HOT. Goja.vn giúp bạn chinh phục cơ hội làm việc tại Nhật Bản!
Visa Tokutei là gì ?: Cập nhật thông tin mới nhất về điều kiện, ngành nghề, quy trình xin visa và cơ hội việc làm tại Nhật Bản. Tìm kiếm việc làm Visa Tokutei ngay tại Goja.vn!
Khái niệm "dễ đi" có thể hiểu theo hai nghĩa: yêu cầu đầu vào linh hoạt và số lượng tuyển dụng lớn. Dựa trên tiêu chí này, ngành Chế biến thực phẩm và Nông nghiệp thường được xem là dễ đi nhất. Các ngành này tuyển dụng số lượng lao động rất lớn, công việc không đòi hỏi kỹ thuật quá phức tạp và yêu cầu về thể chất cũng không quá khắt khe như xây dựng. Do đó, tỷ lệ cạnh tranh ở các kỳ thi kỹ năng của hai ngành này thường thấp hơn so với các ngành khác.
Về cơ bản, quy trình cốt lõi để xin visa Kỹ năng đặc định năm 2026 không có thay đổi lớn. Quy trình vẫn bao gồm các bước: thi chứng chỉ, tìm công ty tiếp nhận, ký hợp đồng, chuẩn bị hồ sơ, nộp lên Cục Quản lý Xuất nhập cảnh Nhật Bản và chờ kết quả. Tuy nhiên, thời gian xét duyệt hồ sơ có thể thay đổi tùy thuộc vào số lượng hồ sơ nộp vào từng thời điểm và chính sách của Cục tại từng địa phương. Việc đảm bảo hồ sơ đầy đủ, chính xác và trung thực ngay từ đầu là yếu tố quan trọng nhất để quá trình diễn ra suôn sẻ.
Tổng chi phí để đi làm việc tại Nhật theo diện Kỹ năng đặc định năm 2026 thường dao động trong khoảng từ 80 triệu đến 150 triệu VNĐ. Khoản phí này bao gồm phí dịch vụ cho công ty phái cử, chi phí đào tạo tiếng Nhật và tay nghề, phí khám sức khỏe, làm visa, vé máy bay và một số chi phí khác. Mức phí có thể khác nhau giữa các công ty phái cử, vì vậy bạn cần tìm hiểu kỹ và yêu cầu một bảng kê chi phí chi tiết, minh bạch trước khi ký hợp đồng.
Câu trả lời là rất nên. Chuyển đổi từ visa Thực tập sinh (TTS) sang Kỹ năng đặc định (Tokutei) là một bước tiến lớn. Bạn sẽ được hưởng mức lương cao hơn đáng kể, các chế độ phúc lợi và bảo hiểm tương đương với người Nhật. Quan trọng hơn, visa Tokutei cho phép bạn tự do chuyển việc trong cùng một ngành (sau khi hoàn thành các thủ tục cần thiết) và mở ra cơ hội ở lại Nhật làm việc lâu dài, thậm chí tiến tới việc bảo lãnh gia đình và xin vĩnh trú nếu bạn lên được Tokutei loại 2.
Để tìm một công ty uy tín, bạn nên thực hiện các bước sau: 1) Lựa chọn một công ty phái cử (công ty XKLĐ) được cấp phép và có uy tín tại Việt Nam. 2) Yêu cầu công ty phái cử cung cấp thông tin chi tiết về công ty tiếp nhận tại Nhật: tên, địa chỉ, website, lĩnh vực hoạt động. 3) Tự mình tìm kiếm thông tin, đọc các bài đánh giá về công ty tiếp nhận đó trên mạng. 4) Yêu cầu xem hợp đồng lao động mẫu, kiểm tra kỹ các điều khoản về lương, thưởng, giờ làm, và các hỗ trợ khác. Đừng ngần ngại hỏi và làm rõ mọi thắc mắc trước khi đưa ra quyết định cuối cùng.
